募集要項
応募資格
2027年3月に大学院修士、大学を卒業見込みの新卒者およびそれに準ずる方(高専専攻科の方は大学卒に含めます。)
※注意事項
・大学院博士および文系大学院の方の採用予定はございません。あしからずご了承ください。
・高専本科の方につきましては、学校推薦でのご応募を受け付けます。詳細は採用担当までお問い合わせください。
・短期大学および専門学校の方の採用は未定です。募集を行う場合はMYPAGEにてご案内いたします。
応募職種
生産系、開発系、営業系、事務系の各職種
2027年の募集職種は下記の通りです。
生産系
製造、品質管理
開発系
食品技術開発、食品改良剤開発、化成品改良剤開発、ヘルスケア開発
営業系
家庭用食品・業務用食品、広域・加工用食品
事務系
システム(社内SE)
※注意事項
・初期配属時点での職種別選考を行います。選考状況によっては他職種への変更の確認をさせていただく場合がございます。ご了承ください。
・採用した方は全員、総合職(転勤や職種変更の可能性あり)としてご入社いただきます。
・障がい者採用に関しては備考欄などに手帳の有無をご記載いただくことで別途配慮した選考を検討させていただきます。
概要
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基本給 (※総合職) | <2025年>入社実績 ・大学院卒(修士):247,300円 ・大学卒:234,350円 ・高等専門学校卒(本科):213,125円 ※当社では一般採用は行っておりません。採用した方は全員、総合職(転勤の可能性あり)としてご入社いただきます。 ※初任給は、上記の基本給と被服手当や食事手当、住宅手当などが合算された金額になります。 |
|---|---|
| 昇給 | 年1回 (7月) |
| 賞与 |
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| 勤務地(事業所) | 本社:東京 支店:さいたまオフィス、大阪、札幌、仙台、名古屋、福岡 工場:草加(埼玉)、千葉、東京、京都、大阪 海外:中国、台湾、マレーシア、シンガポール、インド、トルコ、ドイツ、アメリカ、ベトナム、タイ ※入社時の海外事業所への配属はございません。国内事業所配属となります。 |
| 勤務時間 | 本社および支店:9:00~17:30 工場:8:30~17:00 ※配属された工場の係によっては、交代勤務の可能性あり。 例)定時:8:30~17:00 早出:6:00~14:30/遅出:11:00~19:30 交代勤務・・・日勤:8:30~20:30/夜勤:20:30~8:30 ※年間所定労働時間:1,785時間(2025年) |
| 休日休暇 | 休日: 完全週休2日制(土・日曜日)※工場により異なる場合があります。 その他、祝日・夏季休暇・年末年始休暇 等 年間休日127日(2025年) 休暇: 有給休暇10~20日、慶弔休暇、育児休業、介護休業、リフレッシュ休暇 等 |
| 福利厚生 | 各種社会保険、寮(※)・社宅貸与、社内預金、持株会、財形貯蓄、財形融資、退職年金、クラブ活動、育児・介護のためのフレックスタイム勤務制度、カムバック制度 等 ※実家から、配属された事業所への通勤が困難な場合(片道1時間30分目安)は、借上げの独身寮に入居可能です。(入居後、退去年限までご自身の負担は1〜2割) |
| 教育制度 | 階層別研修・部署別研修・自己啓発支援(通信教育受講補助、グローバル人財育成制度 他) 等 詳しくは、こちらをご覧ください。 |
採用スケジュール

STEP1
プレエントリー

STEP2
会社説明会

STEP3
エントリーシート提出

STEP4
エントリーシート選考

STEP5
適性検査

STEP6
一次面接

STEP7
先輩社員座談会

STEP8
二次面接

STEP9
最終面接・
人事面談

STEP10
内々定
採用FAQ
Q.総合職採用とは
A.総合職採用は、特定の専門分野に限らず、会社の幅広い業務をご経験いただく採用になります。弊社は職種別選考を行っており、初期配属については選考に参加した職種にて配属となりますが、将来的に転勤や職種変更の可能性があることを予めご了承ください。
Q.職種別選考とはどのようなものですか?
A.職種別選考とは、初期配属の職種別に選考を行う採用方式です。初期配属確約の選考のため、みなさんがご希望される職種にてキャリアをスタートしていただくことが可能です。
Q.開発職は修士でなければ応募できませんか?
A.修士卒のみでなく学部卒の方においても応募受付しております。実際に学部卒の方で、ご活躍いただいている方もいます。
Q.工場や支店の休日数は本社の休日数と異なりますか?
A.本社・支店・工場すべて同じ休日数となります。
Q.借り上げ寮の具体的な条件を教えてください。
A.ご自宅から勤務先までの通勤が、片道1時間30分以上かかると会社で判断した方は、借り上げ寮にご入寮いただけます。勤務エリアごとに会社負担金額の上限がございますが、家賃の8割を会社が負担いたします。
Q.OB・OG訪問をさせていただきたいのですが、どこから応募できますか?
A.申し訳ございませんが、OB・OG訪問の応募受付は行っておりません。
Q.既卒者の応募は行っておりますか?
A.卒業後3年以内の方で、就業経験のない方に関しましては、新卒採用にて応募を受け付けております。
Q.6年制学部に就学中ですが、取り扱いとしてはどのようになりますか?
A.修士卒の方と同じ取り扱いとなります。初任給などに関しても修士卒の欄をご参照ください。
就職ハラスメント相談窓口
理研ビタミンの就職活動中(OB・OG訪問等を含む)におけるハラスメントのご相談は、以下のメールアドレスより受付しております。
| 就職ハラスメント・ホットライン |
|---|
| メールアドレス |
| saiyou@rikenvitamin.jp |
| 相談窓口 | 就職ハラスメント・ホットライン |
|---|---|
| メールアドレス | saiyou@rikenvitamin.jp |
